Administração Mercado de trabalho

A Administração ou Gestão é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar.

Informação adicional

Carga Horária:

20 hora(s)

Quantidade de aulas:

37 aula(s)

Aproveite essa condição especial!

R$ 350,00
Em até 6x de R$ 58,33 sem jurosEm até 12x de R$ 33,10 com juros A vistaR$ 315,00no Pix

Formas de pagamento

Parcelas:

1x de R$ 960,00 sem jurosR$ 960,00
2x de R$ 480,00 sem jurosR$ 960,00
3x de R$ 320,00 sem jurosR$ 960,00
4x de R$ 240,00 sem jurosR$ 960,00
5x de R$ 192,00 sem jurosR$ 960,00
6x de R$ 160,00 sem jurosR$ 960,00
7x de R$ 148,33 com jurosR$ 1.038,31
8x de R$ 131,05 com jurosR$ 1.048,40
9x de R$ 117,61 com jurosR$ 1.058,49
10x de R$ 106,87 com jurosR$ 1.068,70
11x de R$ 98,09 com jurosR$ 1.078,99
12x de R$ 90,78 com jurosR$ 1.089,36

Compartilhe este curso em suas redes sociais

Conheça nossos diferenciais

Certificação

Nossos certificados são reconhecidos e trarão maior confiança em sua próxima apresentação de qualificações

Suporte

Contamos com suporte prioritário para clientes de segunda a sábado, das 08:00 as 18:00hs para ajudar com qualquer dúvida

Qualidade

Aulas com qualidade de aprendizado garantido e reconhecido, com professores capacitados e com ótima didática

Autonomia

Estudo de onde e quando quiser, sem limites de acessos. Aqui não há barreiras para conquistar sua autonomia

Assista o vídeo abaixo e tire todas suas dúvidas sobre cursos EAD

Veja o Cronograma do seu curso

A Administração ou Gestão é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar.

Cronograma:
– O que é e para que serve
– Papéis administrativos
– Eficiência e eficácia
– Os primeiros passos
– Como evoluíram
– O que melhorou?
– Modelos de sistemas abertos
– Fatores externos
– Fatores internos
– Como decidir
– Por que tomar essa decisão?
– Quando decidir
– Planejamento estratégico
– Tático e operacional
– Implementação e execução
– Modelo funcional
– Modelo divisional
– Modelo matricial
– Diversidade inst itucional
– Diversidade corporativa
– Diversidade de talentos
– Tipos de liderança
– O poder na prática
– O que faz um bom líder?
– Como medir resultados
– Como avaliar resultados
– Ferramentas de controle
– A importância da comunicação
– Canais formais
– Canais informais
– Tipos de conflito
– Fontes de conflito
– Lidando com conflitos
– A empresa e seus stakeholers
– Economia da informação
– Necessidade de novas habilidades
– Novas formas de empreender

Conheça nossos cursos relacionados

Carrinho0
Seu carrinho está vazio =(
Continuar comprando
0